محافظة القاهرة تنقل 20 أسرة مستحقة للوحدات بمنطقة الرزاز لحى الأسمرات

تمكنت أجهزة حى منشأة ناصر من نقل سكان عدد 9 عقارات بمنطقة الرزاز تضم 20 أسرة إلى وحداتهم الجديدة بالاسمرات، بعد التأكد من استحقاقهم بمعرفة اللجنة المشكلة بقرار المحافظ برئاسة رئيس الحى وتضم مأمور قسم منشأة ناصر وماحث المرافق ومدير الإدارة العامة للأمن بوزراة التنمية المحلية وعدد من الأعضاء المعنيين من اجهزة بحوث الاسكان بالمحافظة والحى لفحص المستندات المقدمة من الأسر بالمناطق المستهدف إزالتها والتأكد من استحقاقهم .

 

وأوضحت محافظة القاهرة فى بيان لها اليوم،أن ذلك يأتى طبقاَ لأولويات اللجنة العلمية المشكلة بمعرفة المحافظة لصيانة وحماية الهضبة ، والتى تقوم بتحديد أهم المناطق الخطرة بالهضبة وإزالة المساكن المقامة عليها لبدء أعمال الصيانة والحماية لها وإعادة تخطيطها واستغلالها الاستغلال الأمثل وأضاف محمد نوررئيس حى منشأة ناصر بأنه فور إعداد كشوف الحصر بالمستحقين يتم مراجعتها من خلال إسكان المحافظة للتأكد من عدم حصولهم على اى وحدات سكنية سابقة وباعتمادها يتم نقل المواطنين بأمتعتهم الشخصية الى وحداتهم الجديدة بمشروع الاسمرات المجهزة بكامل الاثاث والاجهزة بناء على تعليمات السيد رئيس الجمهورية ، ثم تبدأ أعمال الهدم للعقار فور مغادرة السكان والإبقاء على الاطلال لعدم استخدامه مرة اخرى او التعدى على الارض لحين انتهاء التخطيط العمرانى من اعادة تخطيطها عمرانيا واستغلالها لصالح توفير الخدمات للحى والمواطنين.

 

وأشار نور مشيرإلى أن لجان الحصر المشكلة تعمل حالياَ على اكثر من منطقة تم تحديدها بمعرفة اللجنة العلمية بحصر المقيمين فعليا ، وتحديد المستحقين واستبعاد الدخلاء ، مع بحث كافة التظلمات والشكاوى والبت فيها .

من جانب آخر، شدد عاطف عبدالحميد محافظ القاهرة على رؤساء الأحياء، على الالتزام بأسلوب الإدارة الجماعية، وقال إن بيئات العمل فى مصر غير قياسية، مؤكدا على ضرورة انتهاج العمل الجماعى، باعتبار أنهم ينتمون إلى منظومة عمل غير مستغلة بالكامل، موضحا أنه مهما بلغت خبرته فلن يتخذ قرارا ناجحا إلا بمعاونة نوابه الأربعة، والجهات التنفيذية بالمحافظة.

وأضاف المحافظ فى تصريحات صحفية له اليوم، أنه يطمح خلال عمله محافظ فى طرح برنامج "للتنمية البشرية"، مع تطوير منظومة العمل فى المحافظة والأحياء، والتى تحتاج للتطوير، قائلا "أنا مندهش من أسلوب العمل الروتينى" والذى بحاجة لتطوير.