المركزى للمحاسبات يلزم مدير قطاع الصحة بالوادى الجديد برد 54 ألف جنيه مكافآت

أصدر الجهاز المركزى للمحاسبات تقريرا مفصلا عن مصروفات الباب الأول والثانى للعام المالى المنقضى ومستندات بدل السفر ومصاريف الانتقالات وجانب من فحص أعمال شئون العاملين وكبار الموظفين والقيادات بالقطاعات الحكومية فى محافظة الوادى الجديد، والذى حصل "اليوم السابع" على نسخة منه وتضمنت بعض أعمالها رصد عدد من المخالفات منها على سبيل المثال صرف مبالغ مالية لصالح مدير قطاع الشئون الصحية بالمحافظة بحوالى 54 ألف جنيه نظير أجور ومكافآت غير مستحقة، تم سردها تفصيليا فى التقرير، حيث أوصى تقرير الجهاز المركزى للمحاسبات بضرورة تطبيق القانون حيال تلك المخالفات ورد المبالغ غير المستحقة لخزينة الدولة.

وتضمنت المخالفات صرف الحافز الإضافى دون وجود تقييم من السلطة المختصة بالمخالفة للمادة رقم 20 من قانون رئيس الجمهورية رقم 14لسنة 2014م بإصدار قانون تنظيم شئون أعضاء المهن الطبية، حيث تنص المادة 10 على أنه يرتبط صرف الحافز الإضافى بتوافر معايير تقييم الأداء والتى تشمل أيام الحضور الفعلى وتفصيلات أخرى فى تلك المادة والمادة رقم 13، حيث تبين صرف حافز لصالح مدير الشئون الصحية بالمستند رقم 1532والصادر بتاريخ 28ديسمبر بصرف حافز قيمته 1339جنيها بصافى راتب 15207جنيهات دون تقييم من السلطة المختصة لمنحه الحافز .

كما تضمنت المخالفات صرف مكافأة القيادة والإشراف بالمخالفة لقرار وزير الصحة رقم 576لسنة 2014م وتبين صرف مكافأة مالية بالمستندات رقم 1532 بقيمة 4817 جنيها دون الاستناد لمعايير الصرف، وكذلك قيام وكيل وزارة الصحة بالمحافظة بصرف أيام الجمع والعطلات بالمخالفة للكتاب الدورى رقم 2 لسنة 2012 م الصادر من الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، وكذلك صرف مبلغ 2328 جنيها بالمستندات رقم 1368الصادر فى ديسمبر 2016م نظير بدل جمع وعطلات رسمية دون قرار من السلطة المختصة بالصرف.

وتبين من تقرير الجهاز المركزى للمحاسبات، أن ما تم حصره خلال شهر ديسمبر وعلى مدار العام الماضى وحتى شهر الفحص ليصل إجمالى المبالغ غير المستحقة حوالى 54 ألف جنيه تم صرفها بالمخالفة.