شركات أمريكية تعلن التضامن مع "مظاهرات فلويد".. فيس بوك تتبرع بـ10 ملايين دولار لـ"مناهضة العنصرية".. رئيس شركة يطالب الحكومة بـ14 تريليون تعويض.. و"فاينانشيال تايمز": اتهامات متزايدة لترامب بإثارة التوترات

مظاهر الفوضي فى الولايات المتحدة

كتبت: نهال أبو السعود

الأربعاء، 03 يونيو 2020 10:30 ص

حملة تضامن وغزل للمتظاهرين أقدم عليها مدراء الشركات الأمريكية الكبرى، بعد الاحتجاجات التى دخلت أسبوعها الأول، رداً على مقتل الأمريكى ذي الأصول الأفريقية جورج فلويد، متعهدين بالعمل على تحقيق "المزيد من المساواة" داخل شركاتهم.

وبحسب تقرير نشرته صحيفة "فينانشيال تايمز"، أصبح قادة الأعمال أقل حذرًا فى السنوات الأخيرة بشأن التحدث علنًا عن أكثر القضايا التى تشغل بال الرأي العام، بدءا من ملف الهجرة ومعادة الإدارة الحالية للمهاجرين، وصولاً إلى قوانين حيازة السلاح، وغيرها، إلا أن وفاة فلويد في ‏مينيابوليس لاقت استجابة واسعة وغير عادية، وتفاعلا من قبل قادة الأعمال.

واستخدم مارك ماسون ، المدير المالي في ‏Citigroup‏ ، مدونة البنك لمشاركة كلمات فلويد ‏الأخيرة - "لا أستطيع التنفس" - وللتعبير عن حاجة رؤساء الأعمال لمواجهة ‏العنصرية.‏

وقال ماسون: "على الرغم من أنني المدير المالي لأحد البنوك العالمية، فإن مقتل جورج ‏فلويد في ولاية مينيسوتا ، وأحمد أربري في جورجيا ، وبرونا تايلور في كنتاكي ، يذكرنا ‏بالمخاطر التي يواجهها الأمريكيون السود مثلي في حياتنا اليومية". ، مشيرا أيضا إلى ‏الحالات الأخيرة الأخرى.‏

بينما قال تيم كوك ، الرئيس التنفيذي لشركة أبل ، إنه عمل على بناء شركة شاملة ، "لكن يجب ‏أن نعمل المزيد معًا".‏

ودعا روبرت جونسون ، المؤسس لـ ‏Black Entertainment Television‏ ، ‏حكومة الولايات المتحدة لتقديم تعويضات بقيمة 14 تريليون دولار كتعويض عن "نقل ‏الثروة" في الماضي من الأمريكيين السود.‏

وقال إن مثل هذه المدفوعات ستفيد الاقتصاد الأمريكي مثل شيكات التحفيز التي استجابت ‏بها واشنطن لوباء كورونا.

وفي مقابلة منفصلة مع ‏CNBC‏ ، قال كين فرايزر الرئيس ‏التنفيذي لشركة ‏Merck ‎إنه لا يعتقد أن التعويضات يمكن أن يطبقها النظام السياسي ‏الأمريكي.‏

وفي نفس السياق ، خصصت بعض الشركات مواردها الإعلانية للاستجابة للأزمة ، حيث ‏قامت ‏Nike‏ - التي شعارها المعتاد "‏Just Do It‏" - بتوزيع مقطع فيديو يخبر الأمريكيين: ‏‏"لمرة واحدة ، لا تفعل ذلك. لا تتظاهر بأنه لا توجد مشكلة في أمريكا ".‏

وكسرت أديداس التنافس المعتاد بين صانعي الأحذية عن طريق إعادة تغريد الإعلان ‏بالكلمات: "معًا ، كيف نحدث التغيير".‏

ومن جانبها أجلت ‏Google‏ حدث إطلاق منتج جديد كان مقرراً فى 3 يونيو ، قائلة "الآن ليس الوقت المناسب ‏للاحتفال".‏

وفقا للتقرير، أعلن العديد من الرؤساء التنفيذيين عن تبرعات للجماعات التي تقاتل الظلم ‏التي عادة ما تبتعد عنها الأعمال التجارية، حيث تبرع مارك زوكربيرج رئيس فيس بوك بـ ‏‏10 ملايين دولار لدعم القضايا ضد العنصرية.‏

وفى أوبر، قال دارا خسروشاهي الرئيس التنفيذي للشركة أن مؤسسته تقف متضامنة ‏مع المجتمع الأسود ومع المتظاهرين السلميين وقال إن أوبر ستتبرع بمليون دولار ‏لمجموعتين تعملان على جعل نظام العدالة الجنائية الأمريكي أكثر إنصافا.‏

كما عبر ريك سميث الرئيس التنفيذي ومؤسس شركة ‏Axon Enterprise‏ ، التي تبيع ‏أسلحة الصعق الكهربي لقوات الشرطة ، عن تعاطفها مع المتظاهرين، وقال "سنستمع ‏ونستمر في معرفة كيف يمكننا أن نكون جزءًا من إصلاح ما هو مكسور".‏

عبرت طاولة الأعمال المستديرة ، وهي مجموعة ضغط رائدة في واشنطن عن مخاوف ‏العديد من المديرين التنفيذيين بشأن تأثير عمليات القتل على موظفيهم من الأقليات العرقية.‏

ويشعر المديرون التنفيذيون بقلق حيال التحيز العنصري الذي لا يزال يعاني من المجتمع ‏الأمريكي، وقال كيفين جونسون الرئيس التنفيذي لستاربكس إن 2000 موظف انضموا إلى ‏منتدى عبر الإنترنت لفهم ما يحدث وقبل عامين اخضع جونسون الموظفين من خلال ‏تدريب ضد التحيز بعد أن اتصل مدير بالشرطة لإزالة اثنين من العاملين السود الشباب من ‏مقهى في فيلادلفيا.‏

وقرر قادة الأعمال الآخرون تعزيز التزامهم بالتنوع والشمول ، حيث تواجه العديد من ‏الشركات ضغوطًا لتفسير سبب بقاء الرجال البيض في صفوفهم العليا.‏

وقال رئيس ديزني إن المجموعة الإعلامية ستعزز التزامها بالتنوع والشمول ، مستكشفة ‏القضايا الأساسية "ما دام الأمر يتطلب إحداث تغيير حقيقي".‏

وقال جيم فيترلينج ، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة داو ، إنها تهدف إلى أن ‏تكون شركة علم المواد الأكثر شمولاً في العالم. وقال "سأدعو فريق القيادة لدينا للتأكد من ‏أننا في الواقع نبذل كل ما في وسعنا لإحداث تغيير" في الثقافة التي أوجدتها "مئات السنين ‏من القمع النظامي".‏

أعرب عدد قليل عن وجهات نظرهم بعبارات حزبية ، لكن آرون ليفي ، الرئيس التنفيذي ‏لشركة التخزين ‏CLOUD Box‏ ، ألقى باللوم على دونالد ترامب، حيث دون في تغريدة إن ‏رئيسنا ليس لديه القدرة على مساعدة هذه الأمة على الشفاء أو رسم طريق إلى الأما لقد ‏أمضى سنوات في اثارة التوترات التي ساعدت على تضخيم آلام اليوم".‏

وقال بول بولمان ، الرئيس التنفيذي السابق لمجموعة السلع الاستهلاكية يونيليفر ، إن قادة ‏الأعمال "يجب أن يقوموا بدور قيادي ، ليس فقط لأن الظلم العرقي قد أدى إلى تآكل أي ‏مظهر من مظاهر المجتمع المدني ، ولكن لأنه يجب علينا إنشاء اقتصاد عادل ومنصف".‏