محافظة أسيوط تعلن حاجتها لشغل وظيفة مدير إدارة الخدمة المدنية

أعلن اللواء عصام سعد محافظ أسيوط عن حاجة المحافظة لشغل وظيفة "مدير عام الإدارة العامة للخدمة المدنية" بالمستوى الوظيفى بالمجموعة النوعية للوظائف القيادية وذلك بموازنة مديرية التنظيم والإدارة بأسيوط للعام المالى 2021/2022 طبقاً لأحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1216 لسنة 2017 مشيراً إلى اتخاذ كافة الإجراءات القانونية والإدارية طبقاً للقانون والقرارات المنظمة حتى يتم اختيار قيادات قادرة على قيادة المستقبل وتنفيذ رؤية واستراتيجية مصر 2030 وتحقيق التنمية المستدامة.

وأضاف محافظ أسيوط أن الوظيفة القيادية التى تم الإعلان عنها تتضمن مدير عام الإدارة العامة للخدمة المدنية بالمستوى الوظيفى بالمجموعة النوعية للوظائف القيادية وذلك بموازنة مديرية التنظيم والإدارة بأسيوط للعام المالى 2021/2022 ، مؤكداً على فحص أوراق المتقدمين والمفاضلة بينهم سيتم عن طريق لجنة متخصصة للتأكد من مدى مطابقتهم للشروط بكل دقة وحيادية لافتاً إلى عدم الالتفات للطلبات التى تقدم بالبريد أو قبل أو بعد الميعاد المحدد (خلال شهر من تاريخ الاعلان) الذى يبدأ من 5 أغسطس الجارى وينتهى 4 سبتمبر 2021. 

وأوضح اللواء المهندس شاكر يونس السكرتير العام للمحافظة إنه على راغبى التقدم لشغل إحدى الوظائف المشار إليها التقدم شخصياً للأمانة الفنية للجنة الوظائف القيادية والإشرافية بديوان عام المحافظة ـ بالإدارة العامة للموارد البشرية بالدور التاسع لاستيفاء النموذج المعد لذلك خلال شهر من تاريخ النشر على أن يتم ارفاق الأوراق المطلوبة عدد أصل و 6 صور من المستندات (معتمدة ومختومة) وهي

(بيان حالة وظيفية باسم لجنة الوظائف القيادية ، بيان بالانجارات معتمد من رئيس الجهة التابع لها المتقدم إذا كان من العاملين بها ، ومقترحات تطوير الوظيفة المتقدم لشغلها طبقاً للنموذج المرفق بقرار وزير التخطيط رقم 95 لسنة 2017 ، تقارير الكفاية عن السنتين الأخيرين بتقدير ممتاز ، وخطاب يفيد بعدم الإحالة للمحاكمة التأديبية أو الجنائية موجه للجنة الوظائف القيادية والإشرافية ، والدورات التدريبية اللازمة فى مجال شغل الوظيفة ، وشهادات التقدير والعلاوات التشجيعية وخطابات الشكر إن وجدت) بالاضافة إلى عدد 6 صور فوتوغرافية حديثة مقاس (4×6) مضيفاً أنه يشترط أن يكون حاصلاً على مؤهل عالى مناسب وأن يكون قد قضى مدة بينية مقدارها عام على الأقل فى وظيفة من المستوى الأول (أ) أو قضاء مدة كلية 17 عام على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة وذلك للمتقدمين من خارج الجهاز الإدارى فضلاً عن اجتياز برنامج تدريب الإدارة العليا بنجاح بالاضافة إلى أن يكون لديه القدرة على القيادة والتوجيه ومعرفة تامة بجميع قوانين الخدمة المدنية والمعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية والقدرة على التعامل مع الحاسب الآلي.

على جانب آخر، كرم اللواء عصام سعد محافظ أسيوط، بمكتبه بديوان عام المحافظة ، المهندس ناجح عبدالرحمن رئيس الجهاز التنفيذى للهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحى بالمحافظة والمهندس صابرعبدالرؤوف مدير تنفيذ الاعمال بالجهاز والمهندسة وفاء أحمد سيد مدير تنفيذ الأعمال بالجهاز والمهندس عبد الله زكريا مدير الاعمال الكهروميكانيكية بالجهاز والمهندسة هبة مصطفى ابراهيم مدير الاعمال المدنية بالجهاز وذلك تقديرا لدورهم وجهودهم فى تنفيذ مشروعات مياه الشرب والصرف الصحى بقرى ومراكز المحافظة وخاصة مشروعات المبادرة الرئاسية "حياة كريمة" والمشروع القومى لتطوير الريف المصرى.

وأوضح محافظ أسيوط أن تكريم قيادات الجهاز التنفيذى للهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحى بأسيوط نظراً لتفانيهم فى العمل وما يبذلونه من جهد وعطاء وهو ما يظهر جلياً فى تنفيذ مشروعات مياه الشرب والصرف الصحى بالمبادرة الرئاسية "حياة كريمة" والمشروع القومى لتطوير الريف المصرى بقرى ونجوع المحافظة والمتابعة المستمرة لتنفيذ المشروعات لافتاً إلى الدور الهام الذى يقوم به الجهاز التنفيذى للهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحى بكافة قطاعاته العاملة على أرض المحافظة ،مطالباً أن يكون هذا التقليد نموذجاً يحتذى به فى الوفاء والتقدير لكل من يجتهد ويتفانى فى عمله متمنياً لهم دوام التوفيق والنجاح والتقدم ومزيد من العطاء.

اعلان

تكريم المهندس ناجح

تكريم قيادات جهاز التنفيذى للهيئة القومية 

تكريم قيادات جهاز التنفيذى للهيئة القومية 

تكريم قيادات جهاز التنفيذى للهيئة القومية 

تكريم قيادات جهاز التنفيذى للهيئة القومية